VNPT Quảng Trị triển khai đánh giá năng lực cho người lao động
Thứ Tư, 14/10/2026 08:09
Lượt xem: 60
Thực hiện kế hoạch của Tập đoàn về phát triển và chuẩn hóa nguồn nhân lực, sáng ngày 06/10/2026, VNPT Quảng Trị phối hợp với Trung tâm phát triển nguồn nhân lực tổ chức khai mạc chương trình đánh giá năng lực cho lao động kỹ thuật và kỹ thuật viên thuộc Trung tâm Viễn thông & Trung tâm hạ tầng năm 2026. Tham dự khai mạc có đồng chí Phan Văn Phúc – Giám đốc VNPT Quảng Trị; đồng chí Hoàng Anh Sơn - Phòng Đào tạo, Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn cùng các giảng viên nội bộ và người lao động tham gia đánh giá đợt 1.
Phát biểu tại Lễ khai mạc, đồng chí Phan Văn Phúc - Giám đốc VNPT Quảng Trị nhấn mạnh: Đây không đơn thuần là một kỳ thi mà là chương trình đánh giá thực chất năng lực của đội ngũ kỹ thuật, với tinh thần “thi thật, làm thật, xác định đúng năng lực của mình đang ở đâu”. Đội ngũ kỹ thuật là lực lượng trực tiếp cung cấp dịch vụ và gần khách hàng nhất, vì thế chất lượng phục vụ của đội ngũ kỹ thuật quyết định đến uy tín, thương hiệu của VNPT. Kết quả đánh giá sẽ là cơ sở để nhận diện những điểm mạnh, điểm còn hạn chế, từ đó xây dựng chương trình đào tạo phù hợp, tăng cường đào tạo thực chiến cho từng nhóm đối tượng và từng bước nâng cao năng lực đội ngũ. Giám đốc cũng nhấn mạnh tinh thần“5 Rõ” trong chương trình như rõ năng lực, rõ việc cần làm, rõ thời gian, rõ kết quả… và là đòn bẩy để mỗi CBCNV tự học tập, nâng cao năng lực bản thân làm việc ngày càng nhanh hơn, tốt hơn và giữ vững uy tín VNPT với khách hàng.
Là 1 trong 9 đơn vị được Tập đoàn lựa chọn triển khai thí điểm, VNPT Quảng Trị thực hiện chương trình một cách nghiêm túc dưới sự phối hợp chặt chẽ của Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực Tập đoàn và đội ngũ giảng viên nội bộ. Chương trình được tổ chức theo hình thức đánh giá tập trung, kết hợp lý thuyết trên hệ thống E-Learning và thực hành trực tiếp. Nội dung đánh giá bám sát khung chuẩn năng lực của Tập đoàn và yêu cầu thực tế của từng chức danh, các kỹ năng gắn với công việc hằng ngày của đội ngũ kỹ thuật.
Đợt đánh giá diễn ra từ ngày 06/10/2026 đến ngày 18/10/2026, đây dịp để mỗi nhân viên kỷ thuật tự nhìn nhận rõ hơn năng lực của bản thân, xác định những nội dung cần tiếp tục rèn luyện, bổ sung góp phần chuẩn hóa đội ngũ, nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng.
Hoàng Thủy